重慶交通大學(xué)2019年考核招聘專業(yè)技術(shù)人員簡章

為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和重慶市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）以及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)學(xué)校研究、市教委審核、市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會考核招聘專業(yè)技術(shù)人員。

一、學(xué)校簡介

重慶交通大學(xué)是一所交通特色鮮明、以工為主的多科性大學(xué)，交通運輸部與重慶市共建高校。學(xué)校占地近3000畝，校舍83萬余平方米，館藏紙質(zhì)和電子文獻(xiàn)440余萬冊、期刊雜志1500多種、中外文數(shù)據(jù)庫100余個，教學(xué)科研儀器設(shè)備總值4.39億元，擁有1個國家級和6個市級實驗教學(xué)示范中心。

學(xué)?，F(xiàn)有教職工2000余人，其中專任教師近1500人，高級職稱700余人，長江學(xué)者、千人計劃、萬人計劃、“百千萬人才工程”國家級人選以及重慶市兩江學(xué)者、巴渝學(xué)者等國家和省部級人才120余人次?，F(xiàn)有全日制在校生2.7萬名，其中在校博碩士研究生3300余名，普通本科生2.3萬余名。本科畢業(yè)生初次就業(yè)率連續(xù)20年超過90%，入選首批“全國畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗高?！焙褪着叭珖鴦?chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗高校”。學(xué)?，F(xiàn)有3個重慶市一流學(xué)科，12個“十三五”重慶市重點學(xué)科，3個博士后科研流動站，4個一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點，16個一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點和60余個本科專業(yè)。學(xué)校擁有3個國家級平臺、40個省部級平臺以及西南水運科學(xué)研究所、沙漠土壤化研究院等20余個研發(fā)機(jī)構(gòu)。學(xué)校已成立“重慶航空學(xué)院”?、“阿里云智能交通大數(shù)據(jù)學(xué)院”和“重慶智慧城市學(xué)院”，發(fā)展勢頭良好。

二、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核方式進(jìn)行招聘。

三、招聘計劃

本次面向社會考核招聘5名工作人員，具體招聘計劃等信息詳見《重慶交通大學(xué)2019年考核招聘崗位一覽表》（見附件1）。

四、招聘范圍和對象

招聘人員面向社會，凡符合招聘條件的人員均可報名應(yīng)聘。

下列人員不屬于招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；現(xiàn)役軍人；最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生；尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2019年應(yīng)屆生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）報考。

2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2019年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書。在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷（學(xué)位）的人員，其學(xué)歷（學(xué)位）須在面試資格復(fù)審前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

五、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好品行和職業(yè)道德；

（四）具有崗位所需的專業(yè)、能力或技能條件和《重慶交通大學(xué)2019年考核招聘崗位一覽表》所列的具體招聘條件；

（五）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合公開招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)；

（六）符合事業(yè)單位人員回避要求和審批機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他條件；

（七）應(yīng)聘人員年齡要求：年齡不超過45周歲，指未到45周歲（即指1974年7月31日以后出生），特殊緊缺的優(yōu)秀人才經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意，可適當(dāng)放寬。

六、招聘程序

（一）報名

本次招聘實行網(wǎng)上報名，報名時間：2019年8月26日至28日17：00止。

凡符合考核招聘崗位條件者如實填寫《重慶交通大學(xué)考核招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》（附件2），并將其與個人簡歷及相關(guān)材料打包成一個壓縮文件，提交至：rsc@cqjtu.edu.cn（壓縮文件及電子郵件請以“姓名+**大學(xué)+**專業(yè)+最高學(xué)歷+應(yīng)聘崗位”命名，附件控制在5M以內(nèi)）。

報名時須同時上傳提交簡歷上提及的相關(guān)證書及有效證件（面試考核時提供相關(guān)材料原件），包括：本人身份證、最后學(xué)歷及學(xué)位證書（境外獲得學(xué)歷學(xué)位者應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書或聘書；近3年發(fā)表的有代表性的學(xué)術(shù)論文、已結(jié)題或在研的主要科研項目和科研成果獲獎情況及其他有關(guān)證明材料。

報名截止后，不得更改報名信息。專業(yè)審核以畢業(yè)證書為準(zhǔn)，考生報名時，應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填寫畢業(yè)證書載明的所學(xué)專業(yè)，專業(yè)條件參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（簡稱《專業(yè)參考目錄》）審核報考專業(yè)。考生必須按要求如實填報本人情況，填報內(nèi)容如有虛假、隱瞞，取消其報考資格。

任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

（二）資格審查

人事處會同有關(guān)部門對照崗位報考要求，進(jìn)行資格審查。

（三）考核

資格審查合格人員進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié)。

考核時間：2019年8月30日；

考核地點：明德樓405辦公室。

考核環(huán)節(jié)分為專業(yè)能力測試和面試兩個步驟。

①專業(yè)能力測試：分值100分。專業(yè)能力測試主要考核應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力，由二級單位提前2天通知應(yīng)聘者。

②面試：分值100分。由人事處組織綜合考核；主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。

③考核總成績=專業(yè)能力測試成績×60%+面試成績×40%。

（四）體檢

體檢人選根據(jù)總成績從高分到低分依次確定。當(dāng)考核總成績相同時，依次按學(xué)歷（學(xué)位）、業(yè)務(wù)考核成績、綜合考核成績、職稱及職（執(zhí)）業(yè)資格高者優(yōu)先。若仍相同，則加試面試，以加試成績高優(yōu)先。體檢由重慶交通大學(xué)統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定并結(jié)合學(xué)校和崗位實際要求執(zhí)行。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。

體檢參照《重慶市人力資源和社會保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》（渝人社發(fā)〔2012〕149號）等相關(guān)規(guī)定。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，聘用單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)學(xué)校同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

因體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格而產(chǎn)生的缺額按考試考核總成績從高到低作一次性遞補。

（五）考察

體檢合格者，由學(xué)校按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，對其資格條件進(jìn)行復(fù)審，并對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察。

考察應(yīng)堅持“凡進(jìn)必審”，嚴(yán)格審查人事檔案、誠信記錄，以及確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報名材料和涉及報考資格的申請材料或者信息是否屬實等情況，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢【中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://chsi.com.cn）查詢學(xué)歷、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（http://zxgk.court.gov.cn）查詢最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國”網(wǎng)站（http://www.creditchina.gov.cn）查詢國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核準(zhǔn)前，一律暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。

考察及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，不再遞補。

（六）公示

考察合格的擬聘人員按規(guī)定在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶交通大學(xué)網(wǎng)站公示。公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、總成績、擬聘單位及崗位等。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，實行事業(yè)編制，由學(xué)校填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，報重慶市教委審核、市人力資源與社會保障局審批，完善聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。屬2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的，應(yīng)及時簽訂三方就業(yè)意向協(xié)議書，待畢業(yè)報到后再按規(guī)定程序報批。簽訂三方就業(yè)意向協(xié)議書和辦理相關(guān)手續(xù)的最后截止時間為擬聘用人員名單公布后的30個工作日內(nèi)。30個工作日內(nèi)未按規(guī)定完成相關(guān)手續(xù)的應(yīng)聘人員，視為自動放棄擬聘用資格。擬聘用人員名單在公示后報經(jīng)學(xué)校辦公會研究后按規(guī)定程序報市人力社保局審批。

應(yīng)屆畢業(yè)生最遲須在2019年12月31日前取得應(yīng)聘條件的規(guī)定學(xué)歷、學(xué)位證書，并在聘用合同約定的時間內(nèi)持上述證書（國外留學(xué)人員需加持教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明）報到，否則視為不具備應(yīng)聘條件取消招聘資格。

經(jīng)市人力社保局審批同意的人員，由學(xué)校與其按照《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）及重慶市相關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，完善聘用手續(xù)。招聘人員工資福利待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定及我校有關(guān)政策執(zhí)行。

招聘的人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

八、紀(jì)律要求

考核招聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行。自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

九、其他

（一）聯(lián)系方式

人事處：牛老師??袁老師???+86-023-62652743（辦）

電子郵箱: rsc@cqjtu.edu.cn

（二）本簡章由重慶交通大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

（三）重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。

附件1：《重慶交通大學(xué)2019年考核招聘崗位一覽表》

附件2：《重慶交通大學(xué)考核招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》

附件1-2